„Wilderness Experience“ bezeichnet eine Seminarkonzeption, die ganzheitliches, handlungsorientiertes Lernen in der Natur fördert und organisiert. Teams und Führungskräfte machen sich auf den Weg in möglichst unverstellte Naturräume und stellen sich dabei in Projekten unterschiedlichen Herausforderungen.
Wilderness Experience
Metaphern für den Führungsalltag
Unvorhergesehene Ereignisse wie aufziehender Nebel, starker Regen, plötzlicher Temperatursturz, unüberwindbar scheinende Geländeformationen, einbrechende Dunkelheit oder Orientierungsverlust im unwegsamen Gelände verlangen Entscheidungen von den Teilnehmern, die mit dem Rückgriff auf bewährte Routinen nicht zu fällen sind. Da der Alltag von Mitarbeitern und Führungskräften strukturell die gleichen Anforderungen stellt – unerwartete Ereignisse erfordern nahezu täglich riskante Entscheidungen in eine immer offener werdende Zukunft – ergeben sich in Wilderness Experience Projekten nachvollziehbare Transferchancen. „Wilderness Experience“ ist gezielt auf die Entwicklung einer Reihe von Qualifikationen und Einstellungen ausgerichtet, die für erfolgreiches, ergebnisorientiertes Verhalten im Unternehmen und am Markt wichtig sind. So werden im Vollzug der Trainings u. a. folgende Kompetenzfaktoren herausgebildet und gefördert.
- Urteils- und Entscheidungsfähigkeit in vernetzten Handlungsfeldern
- Übergreifendes, projektorientiertes Handeln
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
- Selbstverantwortung und Motivation
- Fähigkeit zur Frustrations- und Stressbewältigung
Unsere Lernorte liegen im europäischen und interkontinentalen Ausland, kürzere Veranstaltungen sind auch in deutschen Mittelgebirgen oder im Alpenraum durchführbar. Inhalte, Dauer und Dramaturgie entwickeln wir individuell nach der Zielsetzung in Ihrem Unternehmen.
Beratungsfelder
Sie möchten weitere Informationen? Dann bestellen Sie unsere Broschüre „Wilderness Experience – Abenteuer und Fremde: Metaphern für die Persönlichkeitsentwicklung“